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貳
重要措施與成果
教育部青年發展署
104
年年報
5. 推動社會企業
行政院自 93 年 9 月推動「社會企業行動方案」，整體推動工作中，教育
部依業務屬性，主要定位於「廣宣倡議」及「人才培育」，故以此作為教育部
主要推動策略，再加上小規模實驗的「實驗試辦」策略，積極研議教育部所轄
各類業務之組織可否新創或轉型為社會企業，再依據創新事物的產生必須歷經
「理念宣導」、「專業學習」、「構想提案」、「創新實驗」、「成功設立」
等五大階段，研提教育部相關工作計畫，並嘗試以實驗方式，逐步引導設立社
會企業。本署作為教育部社會企業推動相關業務幕僚單位，配合行政院社會企
業政策推動，並出席相關會議，促進教育部發揮部會整合之功能。
教育部社會企業推動計畫透過「廣宣倡議」、「人才培育」及「實驗試辦」
等 3 項推動策略、18 項措施、32 項工作計畫，彙整教育部 9 單位相關資源，
104 年共有全國技專校院創新創業研習營及競賽、大專畢業生創業服務計畫、
智慧生活創新創業育成平臺試辦計畫、以社會企業型態試辦經營青年壯遊體驗
學習等計畫形成 17 家新創社會企業 / 團隊及新設立及轉型之非營利幼兒園共
17 園，另以既有各項計畫，融入社會企業概念，以培訓推廣為出發，透過年
度各活動、課程及實習計畫中，融入社會企業相關精神，透過教師研習、校園
宣導講座、財團法人宣導交流座談、職場體驗及培訓課程…等模式，觸及 1 萬
7,568 人次師生更加了解社會企業，有助發展新創社會企業 / 團隊。於 104 年
10 月 16 日至 18 日舉辦 3 天 2 夜之社會企業工作坊，招募了解社會企業內涵
之青年參加，並邀請
顧問或專家學者，協
助參與青年形成社會
企業提案，共計 53
位青年報名，並於
104 年 11 月 29 日
辦理社會企業提案評
選，計有 10 組團隊
參加。
104 年 11 月 29 日社會企業評選，評選出 3 組優秀團隊