大專校院學生職涯發展教材

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團富士康科技集團的董事長，以及永齡文教慈善基金會創辦人，
有「臺灣科技龍頭」之稱。他多年名列富比士億萬富翁列表中。
2013 年 3 月，富比士公佈全球富豪排行榜，郭台銘以 51 億美元，
排名臺灣第 3。
打從創立鴻海開始，郭台銘就立志要成為臺灣第一、亞洲第
一、世界第一。為了實現這個宏大目標，他創造了自己的經營哲
學。成功在臺灣的商場上打造自己的一片天。他做事一向「快、
狠、準」，說起話來也言簡意賅。凡事經過郭台銘的幾句話、幾
次會議，員工就能充分瞭解並實行。這是讓鴻海能夠在商場上叱
吒風雲，讓許多投資家或是其他企業敬佩的原因。
郭台銘相當重視生產管理、軍事化的管理方式是讓人最為熟
悉的地方，嚴苛、絕對服從，卻又有明確的升遷制度，做得好必
然會有升遷機會，而這樣的比員工還要認真的「郭老闆」，是成
功讓鴻海發揚光大的原因，認真踏實是成功不二法門。
他雖然是「嚴以律己、嚴以待人」，但卻懂得在適當時機鼓
勵大家，不管是實質上的，還是精神上的，他都有辦法留住員工
的心。許多員工埋怨過後還是乖乖回頭認真做。
Ｃ彭淮南：行事穩健6
彭淮南是一位金融學家，自 1998 年 2 月 25 日起擔任央行總
裁，在美國全球金融雜誌從 2000 年共累積 14 度蟬聯 A 級的成
績，因此被臺灣媒體譽為「14A 總裁」。
反應快是他的特色。2001 年 911 事件發生後，行政院在召開
6 維基百科（2017）。彭淮南。2017 年 12 月 24 日取自：
自由時報（2017）。魏錫賓（2017 ）。封面故事--彭淮南的二三事。2018 年 1 月
30 日取自